4月23日，科技公司開展團委書記候選人公開競聘，6名團委委員參加競聘，廣泛發(fā)掘人才，激發(fā)職工潛力，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才支撐。

競聘中，大家圍繞個人基本情況、工作業(yè)績、崗位認(rèn)知、工作目標(biāo)、工作計劃等方面進行競聘演講，演講者邏輯清晰的演講、快速敏捷的答辯、契合實際的計劃，得到評委的一致好評。評委組根據(jù)崗位特性現(xiàn)場提問，并根據(jù)演講內(nèi)容、演講技巧、領(lǐng)悟能力、表達能力、思考能力等進行綜合評分。

本次科技公司團委書記候選人競聘，是科技公司落實公開、平等、競爭、擇優(yōu)選人用人機制的具體表現(xiàn)，希望大家珍惜平臺，服務(wù)青年成長成才，服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。(唐有)